Esselunga, utile in frenata ma arrivano 2.000 assunzioni scopri dove

Crescono i ricavi, frena l'utile ma l'Esselunga assume. Duemila posti di lavoro nel biennio che è appena iniziato e che si chiude a fine 2015: questo è il "numero" sicuramente più importante fornito dal gruppo di Bernardo Caprotti nel corso della presentazione delle anticipazioni sui risultati 2013.

La catena di supermarket ha archiviato l'anno passato con un fatturato in crescita dell'1,7% a 6,9 miliardi e unrisultato operativo sopra i 300 milioni, in contrazione dai 367 milioni del 2012.

Per il colosso della grande distribuzione la riduzione dei margini si spiega soprattutto con la politica dei prezzi, rimasti invariati. "Mentre i fornitori hanno praticato aumenti dell'1,8% - si legge nella nota - Esselunga ha mantenuto per i propri clienti gli stessi prezzi del 2012, cioè ha venduto a inflazione zero. Negli ultimi due anni a fronte di incrementi di prezzo ricevuti per circa il 4% Esselunga non ha trasferito alcun incremento di prezzo ai propri clienti".

In aumento nel 2013 anche l'organico, che si attesta a 20.605 persone con un incremento di oltre 400 unità. Forza lavoro che aumentarà ancora. Esselunga ha appunto annunciato che nel biennio 2014-2015 assumerà ''circa 2.000 persone'', pari al 10% dell'attuale organico.

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